新华社上海９月８日电（记者 黄安琪）８日来自上海市人力资源和社会保障局的消息：一年以来已有２４７６位引进人才根据相关规定落户上海，目前引进人才的落户标准已进一步细化。

    ２０１０年８月，上海市政府公布了《上海市引进人才申办本市常住户口试行办法》，明确符合条件的１１类人才可以直接申办上海常住户口。截至今年８月３１日，共有户籍直接引进的各类人才２４７６人，其中具有博士学历的为１２６人，具有高级职称的为４６８人，获得省部级政府奖励的有６５人，高新技术企业引进的紧缺急需人才有１４１０人，跨国公司地区总部及其研发中心引进人才为２７人。

    为了更好地发挥政策的集聚效应，满足各类人才的落户需求，上海市人保局于８日出台《关于上海市引进人才申办本市常住户口有关问题的通知》，对《试行办法》中规定的“重点机构的认定”、“行业专门人才的标准”、“特殊人才的评价机制”、“创业投资人才的标准”等重点问题进行细化，对上海市引进人才申办常住户口的五方面规定进行了明确：

    一是明确了“本市金融、贸易、航运等现代服务业重点机构，高新技术产业化重点领域”的认定范围。各行业主管部门可根据本行业的特点，提出重点机构和重点领域的范围，经联席会议办公室认定后，纳入重点机构和重点领域的范围。

    二是明确了高技能人才申请落户的职业、工种范围。

    三是明确了航运、传统医学、体育等行业专门人才的引进标准和有关程序。

    四是明确了区县投资创业人才的引进标准，由区县人力资源社会保障部门会同区县相关主管部门制订，报区县政府批准后执行。相关标准报市人力资源和社会保障局备案，作为审核依据。

    五是明确了特殊人才的引进落户，采取“同行专家或相关部门评估、行业或区县推荐”的推荐机制和“联席会议办公室会议集体商议评定”的审核机制。

    根据《通知》，“高技能人才”是指符合上海市政府《试行办法》规定的条件，且在工作一线从事技能类职业、工种的技能人才。《通知》内列出了具体的技能类职业、工种范围，共４２项，包括工具钳工、冷作工、电机装配工等。

    上海市人保局相关负责人表示，上海市将进一步发挥居住证、居转户以及直接落户等人才引进政策的综合效用，在充分体现人才评价的多样性和产业发展的阶段性的基础上，充分运用并发挥行业对人才的评价作用和集体商议评定的机制作用，多渠道分层次引进经济社会所需的各类优秀人才。