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苹果代工中毒员工诉求基本被拒绝 将集体辞职--国家年鉴

  

  ■ 苹果“中毒[ZhongDu]”事件追踪

  本报讯 (记者林其玲)前天晚间,苹果代工厂联建科技投资方胜华科技正式回应正己烷中毒[ZhongDu]员工[YuanGong]所提诉求,但回复内容激怒了受害员工[YuanGong]。昨天,受害员工[YuanGong]代表向记者表示,员工[YuanGong]对企业态度仍然不满,因为看不到希望,受害员工[YuanGong]决定集体辞职。

  诉求基本被拒绝

  联建科技正己烷中毒[ZhongDu]员工[YuanGong]贾景川告诉记者,联建科技投资方胜华科技前天下午对于中毒[ZhongDu]员工[YuanGong]日前所提的治疗、保险等多项要求作出回应,但回应内容让他们很气愤。

  此前,中毒[ZhongDu]员工[YuanGong]提出四项诉求:一,无条件给中毒[ZhongDu]员工[YuanGong]买终身医疗保险;二,对员工[YuanGong]自离职日起至退休的工作补偿(园区平均工资每年10%速度递增);三,员工[YuanGong]离职后,若病情复发、公司[GongSi]应无条件给予治疗;四,应给予中毒[ZhongDu]员工[YuanGong]精神上的补偿。但目前这四条要求基本上被全部拒绝。

  3月14日晚间,联建科技同意给中毒[ZhongDu]员工[YuanGong]提供4项补偿,但其表示“依据国家工伤保险条例第三十四、三十五条规定,职工劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。其中已经包含医疗补助的部分”。

  另外该公司[GongSi]还称,“只要涉及正己烷中毒[ZhongDu]的员工[YuanGong]依法定程序完成工伤认定的,如因同一职业病所致之医疗,公司[GongSi]必会负担应有的责任。”

  据贾景川介绍,已经和公司[GongSi]签订了解约合同的受伤员工[YuanGong]大约能拿到7万块钱,但这些支付医疗费远远不够,贾景川目前仅拿到了一万多元的补偿,像他这样尚未解约的受伤员工[YuanGong]也都只拿到这么多钱。据了解,这部分补偿属于国家下发的一次性伤残补助金。

  “我们看不到希望”

  当地的苏州工业园区工会方面称,对于企业的补偿决定,他们现在无能为力。

  贾景川告诉记者,双方对工伤复查结果存异议,之前诊断结果公司[GongSi]不承认,因此双方还要委托一个劳工代表、一个工会代表和两个公司[GongSi]代表,再到北京请医生到当地为受伤员工[YuanGong]进行复查,根据双方认可的复查结果进行再协商。

  但目前,联建科技对受伤员工[YuanGong]非常冷淡,要求未辞职的受伤员工[YuanGong]“现在就回去工作”,同时不给予任何工伤待遇。对于这一点,贾景川表示,“对于联建科技给予员工[YuanGong]今天的答复,只是愚人节的前奏。他们当初使用正己烷的时候,为什么没有想到过法律条例?”

  “这个事情已经到了尾声了,不会有什么新进展了。”贾景川说,“我已经打算辞职了,完全看不到希望,其他同伴也打算辞职。”

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