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陕西省2011年将组织实施中小学教师素质提升工程--国家年鉴
新华社西安４月１９日电（记者 许祖华）陕西省今年将实施中小学教师[JiaoShi]素质提升工程，以全面提升教师[JiaoShi]队伍整体素质。
据介绍，陕西省将从今年开始，组织实施新一轮中小学教师[JiaoShi]全员培训[PeiXun]和学历提高培训[PeiXun]（２０１１—２０１５年），用５年时间，使每位教师[JiaoShi]接受不少于３６０学时的培训[PeiXun]，全面提升其业务能力和教学水平。设立专项研究课题，推动工程有效实施。继续做好品牌项目“阳光师训”和示范性项目“培训[PeiXun]者省级研修”，加强农村薄弱学科教师[JiaoShi]队伍建设，扩大“阳光师训”受益面，不断改进和提高培训[PeiXun]质量，切实促进陕西城乡教育均衡发展，全年计划培训[PeiXun]教师[JiaoShi]８万人次。
陕西省还将构建中小学三级骨干教师[JiaoShi]培养体系。逐级开展中小学教学能手与骨干教师[JiaoShi]、名师候选人评选推荐活动，全年计划评选省级教学能手６００名、认定骨干教师[JiaoShi]候选人１０００名、遴选中小学教学名师候选人１００名，选送一批优秀种子教师[JiaoShi]赴省内外知名高校进行高级研修。
同时，陕西还将充分发挥师范类院校在教师[JiaoShi]培训[PeiXun]方面的主体作用，指导并建立“一个师范类院校帮扶一个县”的支持帮扶机制，积极构建以师范类院校为主体、综合大学参与、职前培养与职后培训[PeiXun]一体化、开放灵活的教师[JiaoShi]终身学习与服务体系，促进国培计划和省培计划的顺利实施。建立全省中小学教师[JiaoShi]培训[PeiXun]管理系统，全面管理培训[PeiXun]信息和学员信息。加大对陕西国培计划和省培计划项目承办机构的政策支持，逐步建立并完善培训[PeiXun]机构准入和培训[PeiXun]水平评估制度，强化培训[PeiXun]督导检查，确保培训[PeiXun]质量。