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北京市属医院培训医生沟通能力以防医患纠纷--中国年鉴
医患[YiHuan]沟通不足、不畅是造成医患[YiHuan]关系紧张的直接原因之一。针对此问题，北京市[BeiJingShi]医院管理局18日至20日举办北京市[BeiJingShi]属医院人文医学首批培训班，专家将教医院负责人、医务人员如何向病人通告“坏消息”、怎样在危急情境下沟通等沟通技巧，以期减少或避免医患[YiHuan]冲突。
近年来，因医疗纠纷所引发的各种软暴力行为和恶性伤医事件时有发生。北京市[BeiJingShi]医管局党委副书记韦江称，统计显示，医疗纠纷中只有20%是同医疗技术直接相关的，另80%的医疗纠纷实际上都是和医患[YiHuan]沟通不力等因素相关的。也就是说，医患[YiHuan]间充分沟通，就可能缓和很多起医患[YiHuan]纠纷。
北京市[BeiJingShi]属医院人文医学首批培训班包括5个教学模块，分别是医德职业化、与患者及其家属建立和谐关系、病史采集、指定双方同意的治疗方案、病情告知。培训方式有课堂讲解、互动演示、角色扮演等。中国医师协会人文医学执业技能培训体系管理办公室的专家将通过以上方式教医务人员如何向病人通告“坏消息”、怎样在危急情境下沟通等。
据了解，北京市[BeiJingShi]属医院“医患[YiHuan]沟通”培训还将建立长效机制，按照医师定期考核周期每2年滚动培训一次。(记者李亚红）